Nos offres Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat – hospitalisation CHIRURGIE DIGESTIVE NUIT (H/F)

Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat – hospitalisation CHIRURGIE DIGESTIVE NUIT (H/F)

CDI

Hôpital Paris Saint-Joseph

Nuit

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Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat – hospitalisation CHIRURGIE DIGESTIVE NUIT (H/F)

CDI

Hôpital Paris Saint-Joseph

Nuit

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20 septembre 2024

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Missions



Vous travaillez sous la responsabilité d’un cadre infirmier et prenez en charge les patients hospitalisés au sein du service de chirurgie digestive.

Vos missions principales :
- Assurer les soins infirmiers, les surveillances des soins dans les différents services du pôle, - Assurer l’accueil des urgences dans les services et s’assurer du suivi des différents protocoles d’hygiène,

- Préparer les patients aux examens invasifs et aux interventions chirurgicales

- Respecter les protocoles des services et les procédures transversales

- Réaliser les pansements la prescription médicale ou le protocole de soin

- Tenir compte des particularités de chaque unité

- Maîtriser les outils bureautiques et métiers en place au sein de l’hôpital (DX Care, PHARMA, THEO etc.).

Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Groupe qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle

Profil recherché



Diplômes et qualifications requis :

  • Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat Infirmier et avez déjà une expérience dans des services chirurgicaux
  • Vous avez le sens de l’organisation et de l’écoute
  • Vous savez travailler en équipe et possédez des qualités relationnelles et pédagogiques
  • Vous savez prendre de la distance et du recul
  • Vous êtes réactif(ve),

Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Une fondation qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle, une fondation qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Une rémunération attractive

  • Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
  • Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
  • Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
  • Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
  • Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…

 

Une réelle politique d’évolution de carrière

  • Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
  • Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante

 

Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail

  • Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle
  • Un restaurant d’entreprise avec possibilité de paniers repas
  • Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
  • Des places en crèches réservées
  • Possibilité de logement sous conditions
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