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Assistant médical – Programmation et consultation – HDJ

CDI

Hôpital Marie-Lannelongue

Jour

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Assistant médical – Programmation et consultation – HDJ

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Hôpital Marie-Lannelongue

Jour

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17 avril 2024

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Missions



La programmation en Hôpital de Jour consiste à planifier les séjours simples et des examens pour une ou plusieurs spécialités et les modifier le cas échéant. L'assistante médicale dédiée à la programmation est la premiere interlocutrice des patients lors de leur arrivée dans les services de l’hôpital, c’est elle qui est en charge de  leur accueil et leur suivi. Elle est ainsi responsable de leur dossier et incarne l’intermédiaire entre le personnel soignant et le patient.

Missions:

  • Réaliser la programmation des bilans pré interventionnels (hôpital de jour)
  • Intégrer les documents et imagerie du patient
  • Programmer et suivre l'état d'avancement des imageries faites par les patients
  • Assurer des parcours patient complexes
  • Assurer l’accueil physique et téléphonique des patients
  • Prendre en charge la prise de rendez-vous de suivi post-consultation
  • Assurer le suivi du planning des médecins

Profil recherché



Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Hôpital qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle, un Hôpital qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents.

Votre profil

  • Diplôme de secrétaire médicale/assistante médicale polyvalente
  • Sens de l’accueil et des relations humaines
  • Sens des responsabilités
  • Organisation optimale et bonne gestion des priorités
  • Capacité d’adaptation et prise d’initiative
  • Esprit d’équipe et bonne capacités relationnelles

Votre sourire sera votre atout principal. Vous aimez le travail en équipe, le contact avec la patientèle et souhaitez travailler au sein d’une équipe performante et dynamique. Vous êtes ponctuel et patient, ce poste est fait pour vous.

Une rémunération attractive

  • Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
  • Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
  • Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
  • Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…

Une réelle politique d’évolution de carrière

  • Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
  • Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante
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Temps plein

17 avril 2024

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