Nos offres Infirmier Diplômé d’Etat – infirmier du suivi du Parcours patients

Infirmier Diplômé d’Etat – infirmier du suivi du Parcours patients

CDI

Hôpital Paris Saint-Joseph

Jour

Temps plein

Missions

Localisation du poste

Site Hôpital Paris Saint-Joseph - 185 rue Raymond Losserand 75014 PARIS

L’infirmier(ère) participera activement au projet institutionnel du Groupe Hospitalier Paris Saint Joseph sur l’amélioration de l’organisation de la sortie et des parcours RAAC

L'infirmier(ère) intervient auprès de tous les patients en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales. Il/elle a pour mission de faciliter le retour à domicile des patients nécessitant des soins à domicile et d’être leur contact privilégié en pré et post opératoire pour certains parcours de chirurgie.

Intervenir à la demande des services d'hospitalisation auprès du patient en vue d’organiser sa sortie en mettant en place les intervenants de soins à domicile, en bonne coordination avec le service social.
Evaluer par téléphone le retour à domicile des patients après leur sortie et le tracer dans DX Care.
Répondre aux alertes SMS générées par le patient à J+1 de son intervention et répondre à son besoin. Le tracer dans DX Care et assurer un retour statistique vers les chirurgiens.
Conseiller et orienter les demandes des patients vers les services compétents.
Réaliser des consultations IDE pré opératoire les patients de certaines spécialités chirurgicales dans le cadre des protocoles de RAAC (Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie)
Participer au développement et à l’animation du réseau de professionnels libéraux.
Former et accompagner les nouveaux professionnels de l’équipe de coordination de la sortie.

Profil recherché

VOTRE PROFIL

Diplômes et Qualifications requis

Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d’état.
Vous savez gérer les priorités.
Vous êtes capable d’analyser, synthétiser, écouter et recueillir les informations.
Vous savez évaluer les besoins des personnes et construire un projet de soins à domicile approprié.
Vous avez le sens de l’écoute et savez gérer les conflits.
Vous êtes polyvalent, rigoureux et avez l’esprit d’équipe.
Une expérience d’Infirmier(ère) Diplômé(e) d’Etat hospitalière ou libérale serait un plus.

Une rémunération attractive

Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…

Une réelle politique d’évolution de carrière

Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante

Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail

Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle
Un restaurant d’entreprise avec possibilité de paniers repas
Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
Des places en crèches réservées
Possibilité de logement sous conditions