Infirmier Diplômé d’Etat – Explorations Fonctionnelles Cardio-Vasculaire – CDI (H/F)

Rattaché(e) au pôle Cardio-neuro-vasculaire métabolique, vous assurez la prise en charge des patients hospitalisés sur les explorations cardio-vasculaires et l'HDJ Bilans cardiologie, médecine et chirurgie vasculaire dans le respect des procédures de l’unité et des valeurs de l’établissement. Vous collaborez avec tous les membres de l’équipe soignante.

Explorations cardio-vasculaires

•  Assure l’accueil et l'installation des patients sur les explorations cardiovasculaires
•   Participe à la réalisation des épreuves fonctionnelles cardiovasculaires.
•  Donne les rendez-vous  et organise avec l’aide-soignante le déroulement des différents programmes cardiaques et vasculaires. 
•  Prise en charge des patients dans le cadre des examens réalisés : épreuve d’effort, écho de stress, écho-Doppler, échographie cardiaque (ETO et ETT).
•  Explique aux patients le déroulement des examens.
•  Travail en lien avec l’UMAB.
•  Réalisation de soins techniques : ECG, pose de Holter, pose de MAPA, tiltest

Activités communes

•  Connaît les traitements et met en œuvre une surveillance adaptée. 
•  Veille au respect des procédures d’hygiène. 
•  Assure le contrôle et le suivi du chariot d’urgence. 
•  Gère les commandes de DM et de pharmacie.
•  Connaît et utilise les bonnes pratiques de fonctionnement des DM. 
•  Informe avec l’aide-soignante et l'assistante médicale sur l’avancée et les réajustements de programme.
•  Encadre les étudiants infirmiers.

Diplômes et qualifications requises :

• Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat Infirmier
• Vous avez une appétence pour la prise en charge de patients atteints de maladies chroniques
• Vous avez une capacité d’adaptation et à créer une relation de confiance avec le patient et les familles
• Vous avez le sens de l'observation, une capacité à anticiper
• Vous savez travailler en équipe
• Une  solide connaissance en diabétologie, maladie vasculaire, éducation thérapeutique et plaies chroniques serait un atout      

Outils :

• Maîtrise du Pack Office et connaissance souhaitée des logiciels utilisés au sein de l’hôpital (Cerner, DxCare, OPERA, Pharma) 

Modalités de travail : 1568H par an - Poste sans week-end

• Soit 4 jours par semaine (en 8h45/j) en 8h15-18h
• Soit 5 jours par semaine (en 7h/j), plusieurs horaires possibles : 8h15-16h15 / 8h30-16h30 / 9h-17h / 9h30-17h30 / 10h-18h

Nous proposons une rémunération attractive et valorisante, comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également d’une mutuelle avantageuse, du remboursement de 75% de vos frais de transport et d’un parking réservé aux salariés.

Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut, une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité, un restaurant d’entreprise, des paniers repas, ainsi que l’accès à une crèche et à un logement sous conditions.

Nous offrons de réelles perspectives d’évolution, grâce à un parcours d’intégration personnalisé, des formations continues via notre campus formation santé, et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.

Notre établissement s’engage activement dans une démarche environnementale responsable, en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services, et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.

Enfin, vous profitez des avantages d’un CSE dynamique, avec des chèques vacances, des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l’année.