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Biostatisticien – CDD 1 an F/H

CDD

Hôpital Paris Saint-Joseph

Jour

Temps plein

Missions

Vos missions

En tant que biostatisticien, votre rôle principal sera d'analyser et d'interpréter les données issues d'études cliniques et de recherches médicales dans le but de soutenir le processus de développement de nouveaux médicaments, dispositifs médicaux et prises en charge et de contribuer à l'amélioration des pratiques médicales. Dans un environnement hospitalier riche en innovations et projets de recherche dans des disciplines très variées, basé sur notre site parisien, vous travaillerez avec les équipes de nos deux sites (Paris et Plessis Robinson).

Vous participerez également activement au bon déroulement du Système de Management de la Qualité du DRC, à la communication et au développement des compétences et des outils utilisés face aux évolutions techniques.

Votre profil

Au sein du département de recherche clinique (DRC) et encadré par le Méthodologiste – Biostatisticien, le/la titulaire du poste assure les missions en lien avec la partie statistique des projets de recherche pris en charge au DRC :

Assure des consultations statistiques
Participe à l’élaboration des protocoles de recherche clinique (plan d’analyse statistique, calcul du NSN)
Assure la réalisation des analyses statistiques des études cliniques (essais cliniques ou études d’épidémiologie clinique) selon le plan d’analyse statistique et produit les rapports statistiques intermédiaires et finaux
Réalise des listes de randomisation
Aide à la création des CRF : vérifie les critères de jugement et le bon format des variables
Contribue à la valorisation scientifique des études (publications)
Encadre des étudiants (master ou interne)

Autres missions :

Participation à la vie du DRC (ISO 9001, prise en charge de missions collectives ou transversale)
Le cas échéant, participation aux groupes de travail

Profil recherché

Rigueur : organisation et sens des priorités
Autonomie
Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des professionnels de différents domaines
Maitrise du logiciel R
Maitrise de l’anglais scientifique (lu et écrit)
Connaissance de la conception de CRF. L’équipe privilégie REDCap.

Une rémunération attractive

Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…

Une réelle politique d’évolution de carrière

Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante

Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail

Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle
Un restaurant d’entreprise avec possibilité de paniers repas
Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur),
Des places en crèches réservées
Possibilité de logement sous conditions

Une attention particulière portée à l’environnement

L’écosoin au cœur des préoccupations : initiatives multiples portées par l’ensemble des personnels dans les services de soin et médico-techniques (la bulle chimio verte, démarche green bloc, écoconception des soins infirmiers…)
Une démarche RSE fortement encouragée par l’Institution