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Aide-soignant – Centre de Santé F/H

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28 juin 2024

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Missions



Vos missions

  • Assurer le bon déroulement des consultations : gestion des stocks, gestion des salles de consultation, gestion de la maintenance des appareils biomédicaux
  • Participer à la coordination du parcours de soin en lien avec les équipes,
  • Réaliser les commandes de consommables en lien avec les praticiens
  • Réaliser l’inventaire des stocks en fin d’année
  • Faire le lien avec le service de stérilisation
  • Réaliser la pré désinfection des instruments
  • Réaliser la traçabilité et l’envoi des prélèvements biologiques et le lien avec les laboratoires
  • Alimenter et adapter la gestion documentaire aux pratiques médicales et réglementaires

L'infirmier(e) est un vrai atout pour le service, et participe activement aux différents projets.

Profil recherché



Profil recherché :

  • Aide-soignant, brancardier, agent de stérilisation

Nous recherchons un profil dynamique, volontaire et organisé, désireux de s'investir dans un service en plein essor.

L’aisance avec l’outil informatique et la maitrise de celui-ci est indispensable.

Compétences requises :

  • Compétences techniques des soins
  • Hygiène et prévention des risques
  • Maitrise des logiciels métiers
  • Sens de l’accueil
  • Sens de l’organisation et des priorités

Organisation du poste :

  • 35 heures réparties du lundi au vendredi
  • Amplitude horaire : 7h30 – 15h30
  • Travail en journée
  • Pas d’astreinte, pas de garde
  • Pas de week-end

Une rémunération attractive

  • Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
  • Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
  • Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
  • Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
  • Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…

Une réelle politique d’évolution de carrière

  • Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
  • Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante

Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail

  • Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle
  • Un restaurant d’entreprise avec possibilité de paniers repas
  • Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
  • Des places en crèches réservées
  • Possibilité de logement sous conditions
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