Préparateur en Pharmacie Hospitalière – CDI F/H

Localisation du poste : Hôpital Paris Saint-Joseph – Paris 14ème

Le poste de Préparateur en Pharmacie Hospitalière de l'Hôpital Paris Saint-Joseph est une fonction essentielle au sein de notre Pharmacie interne, qui offre une gamme complète de services (à l'exception de la radiopharmacie).

Vos missions :

• Préparer et composer des médicaments selon les formules et les dosages prescrits, en respectant des normes strictes de contrôle de la qualité
• Tenir des registres précis des médicaments préparés, distribués et stockés
• Veille à respecter toutes les réglementations pertinentes et les politiques de l'hôpital en matière de manipulation et de stockage des médicaments
• Collaborer avec les pharmaciens et les autres professionnels de la santé pour garantir des soins optimaux aux patients
• Participer à la gestion des stocks, y compris la rotation des stocks et le contrôle des dates de péremption
• Participer à la formation continue et au développement professionnel afin de rester au fait des meilleures pratiques et des technologies émergentes dans le domaine de la pharmacie hospitalière
• Contribuer à l'amélioration continue des processus et procédures pharmaceutiques
• Assister dans divers domaines spécialisés selon les besoins, tels que la préparation des chimiothérapies, l'approvisionnement des salles d'opération et les préparations stériles
• Maintenir un environnement de travail propre et organisé conformément aux normes de santé et de sécurité
• Soutenir l'équipe de la pharmacie dans la réalisation des objectifs du département.

Ce poste offre des possibilités de développement professionnel et d'avancement au sein de notre équipe.

Nous nous engageons à fournir une intégration et une formation complètes afin de garantir une pratique sûre et efficace.

Diplômes requis

• Diplôme d'Etat de Préparateur en Pharmacie (Diplôme de l'année hospitalière non requis)

Expérience souhaitée

• Toute expérience confondue y compris profil officinal

Compétences et qualités requises

• Connaissance en gestion des stocks (requis)
• Capacité d’analyse critique des prescriptions et des demandes (souhaité)
• Maîtrise des outils informatiques et bureautique (souhaité)
• Rigueur et ponctualité
• Adaptabilité, amabilité, diplomatie et écoute, Sens du travail en équipe
• Gestion du stress
• Autonomie et force de proposition

Nous proposons une rémunération attractive et valorisante, comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également d’une mutuelle avantageuse, du remboursement de 75% de vos frais de transport et d’un parking réservé aux salariés.

Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut, une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité, un restaurant d’entreprise, des paniers repas, ainsi que l’accès à une crèche et à un logement sous conditions.

Nous offrons de réelles perspectives d’évolution, grâce à un parcours d’intégration personnalisé, des formations continues via notre campus formation santé, et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.

Notre établissement s’engage activement dans une démarche environnementale responsable, en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services, et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.

Enfin, vous profitez des avantages d’un CSE dynamique, avec des chèques vacances, des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l’année.